人勤春來早,奮進(jìn)正當(dāng)時(shí)。為提高各部門工作效率,明晰新學(xué)期工作目標(biāo)和思路,2023年2月13日,合肥市宿州路幼兒園教育集團(tuán)森林城分園召開新學(xué)期部門工作計(jì)劃交流會,為幼兒園各項(xiàng)工作精準(zhǔn)蓄力。
教育教學(xué)
森林城分園保教副主任程娟首先對本學(xué)期教育教學(xué)工作計(jì)劃進(jìn)行闡述?;顒有问缴希^續(xù)推進(jìn)“以‘曬’代‘查’”活動,夯實(shí)各項(xiàng)常規(guī)工作;評價(jià)機(jī)制上,突破“自上而下”的評價(jià)方式,促進(jìn)教師全員共評;培訓(xùn)內(nèi)容上,堅(jiān)持從“需”出發(fā),落實(shí)教師真實(shí)需求。課題方面,程娟副主任提到要“多看、多說、多寫、多思”,勤勉務(wù)實(shí),扎實(shí)完成本學(xué)期的課題工作,為市級課題結(jié)題及省級課題申報(bào)工作繪出一份滿意的答卷。
后勤部門
上學(xué)期的工作中,后勤部門以“深耕服務(wù),提升后勤管理服務(wù)質(zhì)量”為工作目標(biāo),以“物盡其用、杜絕浪費(fèi)、教學(xué)所需、文明高效”為服務(wù)原則,加強(qiáng)后勤管理、強(qiáng)化服務(wù)意識、做好后勤保障。本學(xué)期后勤團(tuán)隊(duì)將拓展工作思路,通過開展防恐演練活動、幼兒突發(fā)情況處理培訓(xùn)、拍攝反電詐宣傳短片、食堂體驗(yàn)日、保育員舞蹈展演等活動,讓后勤工作更富趣味性、更具創(chuàng)新性。
團(tuán)支部工作
團(tuán)支部詳細(xì)梳理并介紹了本學(xué)期具體工作要點(diǎn),將“探索積極高效的工作方式、發(fā)揮團(tuán)員教師內(nèi)在潛力”為核心,做好園內(nèi)各項(xiàng)大型活動的統(tǒng)籌規(guī)劃及團(tuán)員自身建設(shè),同時(shí)以“提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和內(nèi)驅(qū)力”為重點(diǎn),擬開展“美物分享會”“圓桌派”“趣味運(yùn)動會”等豐富多彩的團(tuán)建活動,激發(fā)教師職業(yè)熱情,增加教師幸福感。
教研組
教研組依托教育教學(xué)工作計(jì)劃,將各項(xiàng)教研活動細(xì)化落實(shí),參考“卷入式教研模式”,開展問題式、解惑式教研,以問題為導(dǎo)向,以教師需求為主線,解決教師遇到的實(shí)際工作困惑。同時(shí)本學(xué)期將集中教研與小組教研相結(jié)合,繼續(xù)開展課程故事分享活動、教育雜志分享活動,以此提高教師的專業(yè)水平,讓教研真正成為教師工作的能量汲取站。
年級組
緊接著,各年級組長從本年級組的實(shí)際情況出發(fā),談特色、講思路,對本學(xué)期的工作進(jìn)行細(xì)致的分享。小班年級組將重點(diǎn)放在穩(wěn)定幼兒情緒、建立班級常規(guī)上,本學(xué)期踏實(shí)開展各項(xiàng)節(jié)日活動、主題活動、安全教育活動等,同時(shí)尋求家園合作的更多機(jī)會,助力幼兒成長。中班年級組將優(yōu)化“戶外混班大體育”活動內(nèi)容和形式,探索新玩法新策略,并分享了中班各班級的特色與亮點(diǎn)工作,如:閱讀習(xí)慣的培養(yǎng)、良好飲食習(xí)慣的樹立等。大班年級組以“幼小銜接”及“平行班級互助”為關(guān)鍵詞,介紹了本學(xué)期計(jì)劃開展的系列活動,重點(diǎn)為幼兒進(jìn)入小學(xué)做好充分的準(zhǔn)備工作。
新聞宣傳
新聞宣傳部門繼續(xù)嚴(yán)抓意識形態(tài)、筑強(qiáng)宣傳主體陣地,同時(shí)以壓實(shí)基礎(chǔ)工作為前提、以補(bǔ)齊寫作短板為緊要、以培養(yǎng)責(zé)任意識為關(guān)鍵,通過建立“資源共享庫”、開展“視頻剪輯分享會”等方式,幫助教師不斷提升新聞寫作及拍攝水平,推動宣傳工作開創(chuàng)新局、邁上新臺階、再上新水平。
安全工作
安全是幼兒園工作的重中之重。安全小組本學(xué)期繼續(xù)扎實(shí)推進(jìn)隱患排查、安全主題教育、師幼培訓(xùn)、宣傳教育等常規(guī)工作,著重優(yōu)化、整合各項(xiàng)安全檢查表格,細(xì)化責(zé)任分工,最大限度地發(fā)揮安全工作小組成員的主動性和積極性。
辦公室工作
新學(xué)期辦公室將以《指南》和《綱要》為指針,以園務(wù)計(jì)劃為指導(dǎo),落實(shí)上級文件精神,積極有效開展各項(xiàng)工作,以“精進(jìn)通知的解讀”“系統(tǒng)信息的存儲”“創(chuàng)新工作的思路”“融洽人際關(guān)系的處理”這四點(diǎn)為努力方向,辦好文、辦好會、辦好事,不斷提高辦公室工作水平。
合肥市宿州路幼兒園教育集團(tuán)森林城分園副園長盛梅菊肯定了各部門新學(xué)期工作計(jì)劃的合理及用心,同時(shí)提出進(jìn)一步的鼓勵(lì)與要求:各部門計(jì)劃要真正落到實(shí)處、細(xì)處,而非停留在口頭,將工作安排具體到每月、每周、每日的工作計(jì)劃中去;幼小銜接工作要做到有亮點(diǎn)、有突破、有創(chuàng)新,各年級組要結(jié)合幼兒年齡特點(diǎn)開展相應(yīng)的活動,避免片面化傾向;安全工作要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,在穩(wěn)抓常規(guī)安全工作的基礎(chǔ)上,希望設(shè)計(jì)出一款便于隱患排查工作開展的小程序,使安全工作更加智能化、便捷化。
本次部門計(jì)劃交流會為幼兒園各部門間提供了一個(gè)攜手奮進(jìn)、互通有無的機(jī)會,為新學(xué)期工作指明方向、理清思路。“道阻且長,行則將至”,面對新學(xué)期的新起點(diǎn)、新挑戰(zhàn)、新希望,宿幼森林城分園全體教師定將凝心聚力、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、行而不輟、未來可期!
撰稿、攝影:張燕飛