回望是一種姿態(tài)，也是為了更好的眺望前方?；厥滓荒?，我們憧憬著、期待著，全力以赴；我們忙碌著、收獲著，如登春臺(tái)。2022年1月13日，合肥市宿州路幼兒園教育集團(tuán)森林城分園開展了2021年秋季學(xué)期中層述職報(bào)告會(huì)。            

保教主任程娟以《持續(xù)深耕，落地花開》為題，用“逐夢者”和“行動(dòng)者”兩個(gè)關(guān)鍵詞對建構(gòu)教研體系、夯實(shí)班級基礎(chǔ)、打磨優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)、自我成長行動(dòng)、未來努力方向等工作做了分析總結(jié)，以歷歷在目的實(shí)例、一個(gè)個(gè)驕傲的數(shù)據(jù)向大家匯報(bào)了教師團(tuán)隊(duì)這學(xué)期付出的辛勤汗水和取得的累累碩果。她提出在新的學(xué)期要繼續(xù)注重科研，以更加飽滿的工作熱情和持之以恒的工作干勁不斷創(chuàng)新，再創(chuàng)新高。               

后勤工作是幼兒園開展各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)，是做好教育教學(xué)工作的保障。負(fù)責(zé)后勤工作的張愛旻老師從疫情防控、衛(wèi)生保健、安全管理、基礎(chǔ)建設(shè)和固定資產(chǎn)等方面進(jìn)行了述職，突出匯報(bào)了關(guān)于疫苗接種網(wǎng)格化、后勤管理高效化、衛(wèi)生保健專業(yè)化以及膳食營養(yǎng)科學(xué)化等方面工作，用一串串的數(shù)據(jù)詮釋了后勤工作的繁雜性和多變性，用務(wù)實(shí)、勤儉的工作態(tài)度換來了園所的規(guī)范和有序。            

教科研組組長李霜霜、沈蓉老師以“扎實(shí)常規(guī)教研、創(chuàng)新教研形式”來概括本學(xué)期的教研工作，從“扎實(shí)常規(guī)教研”、“深入課題研究”和“創(chuàng)新教研形式”三方面進(jìn)行詳細(xì)的述職。本學(xué)期的教研打破空間和時(shí)間的局限，不僅關(guān)注專業(yè)素養(yǎng)能力的培養(yǎng)，更加關(guān)注教師的心理健康，共同做幸福的幼教人。            

幼兒園辦公室邢凌穎老師從工作概述、工作亮點(diǎn)、努力方向三個(gè)方面進(jìn)行了述職，闡述了辦公室負(fù)責(zé)的會(huì)議組織、人事工作、信息整理、采購工作等工作，也對新學(xué)期工作提出了更高的努力方向：及時(shí)了解教育新形勢、新動(dòng)態(tài)，更加快速穩(wěn)步的做好辦公室的上傳下達(dá)工作。            

團(tuán)支部委員余菲老師總結(jié)到：在貫徹上級黨委和團(tuán)委精神下，切實(shí)加強(qiáng)宿幼森林城團(tuán)支部自身建設(shè)，增強(qiáng)團(tuán)員教師的凝聚力。圖文并茂的回顧本學(xué)期開展的團(tuán)支部活動(dòng)：“奧運(yùn)佳績齊喝彩 萌娃運(yùn)動(dòng)助東奧”的秋季開學(xué)典禮活動(dòng)、“咔嚓 滿滿一兜秋”親子攝影比賽以及“萌娃點(diǎn)亮中國心 共繹最美中國夢”平衡車錦標(biāo)賽等。這些活動(dòng)不僅促進(jìn)了團(tuán)支部老師們的凝聚力、組織力和創(chuàng)造力，還收獲了幼兒、家長和社會(huì)的一致好評。            

隨后，各年級組組長分別結(jié)合本學(xué)期的重點(diǎn)和亮點(diǎn)工作進(jìn)行述職報(bào)告。小班年級組組長李夢娣老師從疫情防控、安全工作、常規(guī)工作和節(jié)日教育等方面進(jìn)行總結(jié)與反思，重點(diǎn)介紹了小班幼兒入園焦慮緩解和生活自理能力培養(yǎng)的工作。中班年級組組長洪文妍老師向大家分享提升組內(nèi)教師專業(yè)化水平的感悟，通過同課異構(gòu)、借班上課、半日觀摩以及會(huì)議研討的方式，讓老師們通過分享交流和學(xué)習(xí)中，提升專業(yè)素質(zhì)。大班年級組組長謝蘭蘭老師則重點(diǎn)介紹了本學(xué)期大班年級組的特色活動(dòng)，并提出下學(xué)期將豐富幼小銜接系列活動(dòng)，幫助大班幼兒順利的向小學(xué)過渡。            

“本學(xué)期新聞組截止目前撰寫稿件129篇，媒體刊登稿件200余篇，無論是稿件質(zhì)量和出稿速度有了明顯的提高”新聞宣傳組組長王黎黎老師總結(jié)到。新學(xué)期將繼續(xù)通過精心組織，人員調(diào)整；分解任務(wù)，量化管理；分組管理，相互配合等方式去說好宿幼故事，發(fā)好宿幼聲音。            

合肥市宿州路幼兒園教育集團(tuán)森林城分園副園長盛梅菊表達(dá)了對本學(xué)期各位中層教師工作的肯定，同時(shí)分享了自己在工作中的所思所悟。老師們結(jié)合自己的工作實(shí)際暢談關(guān)于如何最好中層的思考，老師們說道：做有熱忱之心的中層，要協(xié)調(diào)溝通，擁有胸懷；做敢于擔(dān)當(dāng)?shù)闹袑?，解決問題，負(fù)責(zé)到底；做勇爭上游的中層，善于欣賞別人的優(yōu)點(diǎn)，擁有歸零的心態(tài)。新學(xué)期更要牟足干勁，砥礪前行。            

行路方能致遠(yuǎn)，砥礪幫助前行。一場場述職過程充滿了感恩的話語，大家用滿滿的幸福感總結(jié)了本學(xué)期的工作，又一次看到宿幼森林城大家庭的工作激情。新的一年開啟新的希望，新的時(shí)光承載著新的夢想。時(shí)序輪替中，始終不變的是奮進(jìn)昂揚(yáng)的風(fēng)氣，愿我們都能腳下有陽光，腳下有力量，心中有希望！            

（撰稿：謝蘭蘭 攝影：謝蘭蘭）