5月13日下午，淮南師范學(xué)院2021屆畢業(yè)生就業(yè)工作推進(jìn)調(diào)研會在大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地306會議室舉行。校黨委副書記楊正清，二級學(xué)院分黨委書記代表、就業(yè)辦公室主任代表、畢業(yè)班班主任代表和就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作處人員參加了會議。會議由就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作處處長孫振主持。

會上，圍繞當(dāng)前就業(yè)工作中存在的問題、面臨的困難、落實下一步工作措施和相關(guān)問題建議，與會代表分別匯報了當(dāng)前學(xué)院、專業(yè)和班級的就業(yè)情況，重點從未就業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)意向摸排、分類指導(dǎo)幫扶、全員參與就業(yè)、就業(yè)數(shù)據(jù)審核與統(tǒng)計等方面作了具體匯報，大家認(rèn)真查擺問題，分析原因，集思廣益，氣氛熱烈。孫振通報了我校當(dāng)前就業(yè)工作情況和省內(nèi)就業(yè)情況，分析了現(xiàn)階段就業(yè)工作的不足之處，并對下一階段就業(yè)工作行動進(jìn)行了安排部置。

楊正清從兩個層面對當(dāng)前的就業(yè)情況做了分析研判并提出要求。從校級層面上，學(xué)校職能部門需要做好以下幾點：一是對學(xué)校當(dāng)前的就業(yè)進(jìn)展情況進(jìn)行有針對性分析，包括橫向、縱向的分析比較，查找一些學(xué)院、專業(yè)、班級就業(yè)率提升緩慢的原因；二是各個學(xué)院已經(jīng)推出了一些促進(jìn)就業(yè)工作的新舉措，有的工作舉措值得推廣和借鑒，就業(yè)創(chuàng)業(yè)處可以匯總好的經(jīng)驗舉措在全校推廣。三是對換屆調(diào)整工作中輪崗的畢業(yè)班班主任，各二級學(xué)院要進(jìn)一步壓實責(zé)任，召開專門會議，確保畢業(yè)班工作穩(wěn)步推進(jìn)，重點做好畢業(yè)生就業(yè)幫扶和安全穩(wěn)定思想工作，確保畢業(yè)生平安離校、穩(wěn)步就業(yè)。四是二級學(xué)院的就業(yè)辦主任要走專業(yè)化路線，要加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)并推廣做好就業(yè)工作的經(jīng)驗；從二級學(xué)院層面上，一是學(xué)院要帶著大家走出去，同類專業(yè)相互學(xué)習(xí)；二是要形成院長書記一起抓就業(yè)的工作氛圍，班子成員要統(tǒng)一認(rèn)識，調(diào)動畢業(yè)班班主任、任課老師、論文指導(dǎo)老師全員抓就業(yè)的工作積極性，就業(yè)質(zhì)量也是辦學(xué)質(zhì)量提高的體現(xiàn)。要把就業(yè)工作納入學(xué)院年度考核和績效分配。對班主任輔導(dǎo)員的考核，畢業(yè)班班主任做就業(yè)工作情況是重要依據(jù)。三是要求班主任就業(yè)工作要落實到每一畢業(yè)生，清楚了解自己班級學(xué)生的就業(yè)意向，就業(yè)進(jìn)展情況，有針對性的幫扶就業(yè)。要分析掌握班級的實際就業(yè)率和毛就業(yè)率,毛就業(yè)率就是包含已經(jīng)就業(yè)但是尚未提交就業(yè)材料的就業(yè)數(shù)據(jù)。要求輔導(dǎo)員班主任要完善包保責(zé)任制。

楊正清希望通過本次調(diào)研，摸清家底、找準(zhǔn)問題、分析原因、完善措施、全員參與，為全校做好就業(yè)工作問診把脈，確保今年就業(yè)工作不掉隊，最終實現(xiàn)穩(wěn)中有升的就業(yè)目標(biāo)。(謝小曼   孫振   唐瑩)