8月29日上午，蚌埠九中召開了2021-2022學年第一學期開學工作會議，校黨總支書記、校長盧春江，副校長王玲、芮賽平出席了本次會議。會議對標“十四五”工作規(guī)劃，回首凝眸，對學校2021年上半年開展的工作和取得成績做了梳理。翹首展望，對學校2021年下半年的重點工作進行部署。

扎緊防控籬笆，筑牢健康屏障

開學工作會議由蚌埠九中副校長王玲主持，王玲副校長結(jié)合《中小學校新冠肺炎疫情防控技術(shù)方案》，對開學之后的疫情防控工作從師生應接盡接（疫苗）、校園封閉管理等方面提出具體要求。

鑒往資今，開好新局

蚌埠九中校長盧春江作開學工作報告，對學校2021年上半年的各項工作和成績做了回顧，對新學期學校的各項工作做出詳細部署。

報告指出，2021年是國家“十四五＂規(guī)劃的開局之年，是增強黨建引領實效性與獲得感的重要一年，也是開啟全面建設競美教育新征程的起步之年。蚌埠九中認真落實上級部門的決策部署：一方面堅持黨建引領，促進黨建工作與教育教學工作深度融合，全面加強黨對教育工作的領導；一方面持續(xù)落實疫情防控常態(tài)化工作，為學校扎緊防控籬笆，為師生筑牢健康屏障；一方面著力于以“五育融合”作為教育教學工作的重心，著眼于提質(zhì)增效減負，大力推進智慧教育建設，創(chuàng)新耕讀課程規(guī)劃，豐富德育課程形式，強化藝體教育優(yōu)勢，實現(xiàn)學生的健康、立體生長；一方面建立師德師風長效機制，選樹師德師風先進典型，多舉措深化師資建設。過去的半年，蚌埠九中各項工作成績斐然，學校的美譽度不斷提升，教師的幸福感感、學生的獲得感不斷增強。

鑒往是為了資今，過去半年的“耕耘”為新學期的工作積累了寶貴的經(jīng)驗，過去半年的“碩果”為新學期的弘毅前行提振了信心。

報告要求，蚌埠九中在新學期要因應國家高質(zhì)量教育體系建設的形勢，積極做細“五項管理”工作，落實“雙減”政策。根據(jù)本校學情和辦學特色，對中共中央國務院、教育部、教育部辦公廳等主管部門的方針政策進行校本化重構(gòu)，切實保障黨的教育方針在本地本校出實效、生高效。會議中，盧春江校長重點對“耕讀”校本課程的構(gòu)建背景、課程內(nèi)涵、實踐價值、實施方案做了既高屋建瓴又細致入微的介紹。

聚焦“五項管理” 力促“雙減”落地

副校長芮賽平對“五項管理”做了細致解讀，她強調(diào)聚焦“手機不離手、作業(yè)寫不完、睡覺睡不夠、體質(zhì)缺鍛煉、讀物缺指導”等突出問題的“五項管理”是全面貫徹黨的教育方針是全面貫徹黨的教育方針、落實立德樹人根本任務的重要載體和具體行動，是解決廣大家長急難愁盼問題、促進學生健康成長的有力舉措?！拔屙椆芾怼蹦芊衿鸬筋A期效果，關鍵在于其能否落實到我們每一位教師落的具體工作中。

堅守師德紅線，拒絕有償家教

副校長王玲通報了近日幾個社會影響惡劣的教師失德案例，結(jié)合教育部印發(fā)的《關于高教師師德失范行為處理的指導意見》《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法（2018年修訂）》《新時代中小學教師職業(yè)行為十項準則》等文件，再次宣講了新時代教師的職業(yè)規(guī)范，勉勵參會教師堅守師德紅線，不觸師風底線。會議最后，王玲副校長發(fā)出了蚌埠九中教師“拒絕有償家教”的倡議，與會教師在“蚌埠九中拒絕校外有償補課集體簽名”和“蚌埠九中教師拒絕有償補課承諾書”鄭重簽名，表示會認真履行承諾，并自覺接受學生、學校和社會的監(jiān)督。

學生的健康發(fā)展、立體生長是新一輪教育改革的核心和關鍵。蚌埠九中將依托三大特色學習空間作為推動學校教育高質(zhì)量發(fā)展的金字招牌，以有力、有效、有為的課程舉措，深化教學與管理變革，努力把蚌埠九中的資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為教育優(yōu)勢，在優(yōu)質(zhì)高效的基礎上辦出特色，為黨育人，為國育才。