記者從廬陽區(qū)教體局獲悉，目前廬陽正在持續(xù)深化改革，全力打造“幼有優(yōu)育”學(xué)前教育品牌，首創(chuàng)“學(xué)前教育互動發(fā)展聯(lián)盟”，被省教育廳稱為“金字塔”式幼教管理模式，并在全省率先開展公辦、民辦幼兒園教師的雙向交流，以公辦園帶動民辦園，提升保教整體水平。

合肥市雙崗幼兒園源水分園開展了工作總結(jié)交流分享會

一是幼教管理同探索。各聯(lián)盟以專題研討會、園長沙龍、集體視導(dǎo)、專項督查等方式開展園際間交流，切實提高管理水平。加大創(chuàng)建指導(dǎo)和扶持力度，促進提檔升級，引導(dǎo)聯(lián)盟內(nèi)各園爭創(chuàng)省、市一類幼兒園，積極申報普惠性民辦幼兒園。

二是聯(lián)盟教師同發(fā)展。各聯(lián)盟緊抓師德建設(shè)，開展師德宣誓及豐富的師德教育活動。打造聯(lián)盟園本研修基地，建立多層次、多形式、多元開放的幼兒教師培訓(xùn)體系。推動民辦幼兒園和幼兒看護點之間的教師交流。

三是園所文化同繁榮。各聯(lián)盟要指導(dǎo)各幼兒園及幼兒看護點根據(jù)自身的歷史傳統(tǒng)、文化積淀和發(fā)展目標(biāo)，積極推進園所文化建設(shè)，組織聯(lián)盟內(nèi)專家隊伍，對每一所幼兒園及幼兒看護點開展現(xiàn)場指導(dǎo)，努力打造“一園一景”、“一園一品”。

四是保教質(zhì)量同提高。各聯(lián)盟要開展經(jīng)常性的、形式多樣的學(xué)習(xí)、交流、研討活動，不斷完善聯(lián)盟教研和園本教研制度，帶領(lǐng)各幼兒園及幼兒看護點開展幼教課程改革，構(gòu)建生活化、游戲化、人文化的幼兒教育課程，促進幼兒全面發(fā)展。